
በቻንጂያንግ ላንታይ የመሣሪያ ምርቶች ኩባንያ ውስጥ የሚገኘው የስራ-ሕይወት ሚዛን የሚፈጥር የፍላጎት፣ የተዋሃድ እና የፍላጎት ስነምግብ የሚለካው ቀላል ነገር ነው፤ ይህ ስነምግብ የማቀዝቀዝ መሰረታዊ መፍትሄዎችን ለማቅረብ አስፈላጊ ነው፣ ይህም ለማቀዝቀዝ ለአደረጃጀዎች፣ ለክስተማ ማቀዝቀዝ እና ለእንስሳ ማቀዝቀዝ ይጠቅማል። ሲሆን ኩባንያው የተሻለ የማምረት ተቋማት፣ የጥራት ቁጥጥር እና የዲዛይን ልዩነት በመጠቀም በዓለም አቀፍ ደረጃ የተመሰረተ ነው፣ እንዲሁም የአስተዳዳሪ ቡድኑ ከ давна በየትኛውም በተሳካ ምርት ውስጥ የሚገኝ የተነሳ፣ የተገናኘ እና የተደሰተ ቡድን አለ ብሎ ያስተውሉ ነው።
በተለዋዋጭ የስራ ጊዜ ወሰን፣ የተደረገ የተለየ የግል መስፈርት እና በከፍተኛ መጠን የትዕዛዝ ማሟላት በተለያዩ የኢንዱስትሪ አካላት ተደጋጋሚ የሚታወቀው በመሆኑ፣ የስራ አስቸኳይነት እና የተለየ ስራ ስርዓት በቀላሉ ሊስተዳድሩ ይችላሉ። ዘጄያንግ ላንታይ ይህን የአደጋ አቅጣጫ ለመቋቋም የተወሰኑ እና የተሳሳተ እርምጃዎችን ገብተዋል። የተለየ የማስታወሻ ቦታ ለመዘጋጀት፣ የምግብ ደህንነት ያለው የእቃ ማቆሚያ ለመწაጣት እና ለአውሮፓዊ ማራቶኖች እና ለልክስሪ የምርት ምርቶች የተረጋገጠ የስራ የማስታወሻ ቦታ ለመገንባት የቀድሞ የስራ ቀኖች በተጨማሪ፣ ኩባንያው የቡድን አባላቱን ለማስቀረት፣ ለማገናኘት እና ለመጠበቅ የሚያስችሉ የቡድን እንቅስቃሴዎችን በሙሉ ለማዘጋጀት ዋና አስተዋጽኦ በማድረግ የቡድን አባላቱን የግል ግንኙነት እና የስራ ግንኙነት ለማጠናከር ያስችላል።
በቅርብ ጊዜ የቻይና የቸጂያንግ ላንታይ ኩባንያ የተስማማ የውጭ ቡድን ግንባታ ድምፅ አዘጋጅቷል፣ ይህ ድምፅ የእረፍት፣ የሕ hilarity እና የወዳጅነት ተስፋ ያለው ተስፋ ነበር — ይህ ልምምድ ሙሉውን ቡድን ለወደፊት ያሉ ክስተቶች እንደገና እንዲሰራ እና የክቡር ሰራተኞች ጤና ላይ የሚሰጣቸውን ተስፋ እንደገና የሚያረጋግጥ ነበር። ይህ ድምፅ ከሁሉም የስራ መስሪያ ቤቶች የተገኙ የስራ ክፍሎችን አቀፈ፡- ከአለም አቀፍ የመሸጫ ተወካዮች ጋር በቀን በቀን የሚነግሩ የመሸጫ ተወካዮች፣ የብራንድ አይነቶችን ወደ የተመሳሳይ የማሽን አቀማመጥ የሚቀየሩ ዲዛይነሮች፣ የጥራት እና የክፍያ ብቃትን የሚጠበቁ የምርት መስሪያ ቤቶች አስተዳዳሪዎች፣ እና የሚቀጣዩ የአካላዊ ዕቃዎችን የሚመረምሩ የምርት እና የማሻሻያ ባለሙያዎች። በአንድ ሙሉ ቀን ውስጥ የስራ ስሞች እና የሪፖርት መስመሮች በኋላ ተሰርዝተው በተለዋዋጭ ምግብ፣ በቡድን ስሜት እና በእውነተኛ የሰው ግንኙነት ተካተተዋል።
የስራ-ሕይወት እኩልነት ኃይል በምርት እና ዲዛይን ውስጥ
የክስተቱ ዝርዝሮች ወደ ውስጥ መግባት በፊት፣ የዚያንጂያንግ ላንታይ የስራ-ህይወት እኩልነት እና የቡድን ግንኙነት ላይ እንዲህ በጣም የሚያተኩር ምን ስለ ነው በመረዳት ዋጋ አለ። የአቀማመጥ ኢንዱስትሪው — በተለይም የኩባንያው የስራ መጠን በሚገባ — በጣም ጥሩ የሚሆን ነው። ለተለየ የቅንጣብ ሳጥን አንድ ቅደም ተከተል ሊያካትት ይችላል የሰርቶ ዲዛይኖች የሰርቶ ቀለም ተስማሚነት፣ የחומרים ምሳሌዎች ማሰባሰብ፣ የመንፈስ ሕግ ተስማሚነት ፍተሻዎች እና በብዙ የጊዜ ክፍሎች ውስጥ የፋርዋርድር ግንኙነት መዘጋጀት። የጊዜ ገደብ በጣም ያልተበላሽ ነው፣ በተለይም የደንበኞች ለእንስሳዊ ዘመናት፣ ለብዙ የምርት መስቀሎች ወይም ለአውሮፓዊ ክስተቶች የሚዘጋጁ ሲሆኑ።
በዚህ ከፍተኛ ግፊት ያለው አካባቢ ውስጥ፣ ሰራተኞች ብዙ ስራ እንዳደረጉ፣ በተመለከተ ወይም በማንነት የተገለፁ ቢሆኑ፣ ፍጥነት እና ዝርዝር ማየት ምክንያት ሊቀነስ ይችላል። የምርምር ማጣቀሻዎች በተግባር የሚታዩ ቡድኖች በብዛት የማስተዋል ስለ የሚያደርጉ፣ በፍጥነት የግጭቶችን ይፈታሉ እና በፍጥነት የተሻሻለ መፍትሄ ይፈጥራሉ። ተጨማሪም፣ ሰራተኞች የእነርሱ ሰራተኛ በእነርሱ አስተዳደር በእውነት የሚያስተዳድሩ በሚል ስሜት ካሳደረው በላይ የሚገኘው የሰራተኞች አስተዋጽኦ፣ ምርታማነት እና የአስተዳደር ጥቅም ይጨምራል።
ዜጃንግ ላንታይ የአስተዳደር ቡድን ይህን በተፈጥሯዊ ሁኔታ ይገነዘባል። በዚህ ምክንያት ኩባንያው ቡድን መገንባት የሚያደርጉ እንቅስቃሴዎችን ወደ ቀጣይ የስራ ዲያግራም ያስገባችው ነው — እንደ የተለየ እንቅስቃሴ የማይሆን ነገር ግን እንደ የארגון ጤና ላይ የተደረገ የስትራቴጂክ ኢንቨስትመንት ነው። የቀደምት የቤት ውጭ እንቅስቃሴ ይህን ዓይነት እንቅስቃሴዎች ውስጥ ትልቁ እና በጣም የተስፋዎ የሆነው ነው፣ የተሳሳተ ተሳታፊነት፣ የተሳሳተ ተስፋ እና የረጅም ጊዜ የሚቆይ የወሳኝ ተጽእኖ ለማሳደር የተዘጋጀ ነው።
የፀሐይ ቀን፣ የሚበረክቱ ግሪል እና የእውነተኛ ግንኙነት ቀን
የቀኑ በንጉቦ ውጭ ያለው የተፈጥሯዊ አስደሳች የውጭ ቦታ ላይ በከፍተኛ ጊዜ ጀመረ፣ ይህ ቦታ ለማንበብ የሚቻል የተክበረ የእርሻ ቦታ፣ በጨለማ የተሸፈነ የፒክኒክ ቦታ እና ለጭዋታ እና ለባርቤኩ የተደራጀ የደህንነት ቦታ ስለ ተመረጠ። የአየር ሁኔታ በጣም በተሻለ መልኩ ተስማሚ ነበር — የሙቀት የፀሐይ ብርሃን፣ ቀላል የአየር አፍታ እና ቀላል ሰማይ — ከመጀመሪያው ጀምሮ የተስማሚ የአስተዋጽኦ ቅልጥፍና አድርጓል።
የመጀመሪያው ክስተት የተለመደ ነገር ቢሆንም የባርቤኩ የተሰራ የማህበረሰብ ስብሰባ ነበር። ረጅም የፒክኒክ ጠቢያዎች በከፍተኛ ዑደት ተቀምጠው ለማንበብ የሚቻል የግንኙነት አማካኝነት ለማድረግ ተደራጀው። የኩባንያው በስፋት የተዘጋጁ የአዲስ የምግብ አካላት ተሰጠው፡ የተቀመጡ የእንስሳት ምግብ (ቡድን፣ ዶሮ፣ የጎመዳ ምግብ እና የጎመዳ ምግብ)፣ የዘመናዊ ቅዝቃዛዎች፣ የባህር ምግብ ማስቀመጫዎች፣ የተለየ የተከበረ ታፎው እና የእንስሳት ምግብ ለቁጥር የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የተለየ የ......
የዚህ ባርቢኩ ልዩነት የማይመስል ነገር ብቻ የምግብ ጥራቱ አልነበረም — ምንም እንኳ እንደ አጋር ሰው በአንድነት የምግብ ጥራቱን አስተዋውቀው — ነገር ግን የአካባቢው አካሄድ ነበር። የምርት ስክዱል ወይም የደንበኛ መደብቅ ግፊቶች የሌሉበት ጊዜ፣ የቡድኑ አባላት በስፋት በቢሮው ውስጥ በሰፊው የሚታዩ ሁኔታዎች ውስጥ ተለ relaxing ሆነዋል። ከሽያጭ፣ ዲዛይን፣ ምርት እና የምርታት እና የማዳመጫ ግንኙነት የሚመጣው የእንስሳት አባላት በיחدا ተገናኙ የተሻለ ምግብ አካፍለው፣ ታሪኮች አካፍለው እና በእውነተኛ ሁኔታ ተለ relaxing ሆነዋል።
የ бес бес በነፃ እና በተፈጥሯዊ መልኩ ተካሂዶ ነበር። አንድ የላይኛ የምስክር ምርት አስተዳዳሪ በራሱ ከአንድ የታችኛ የዲዛይን ባለሙያ ጋር በሚቀጥሉ የማጣቀሻ ቁሳቁስ ላይ የተደረገ ውይይት ላይ ተሰብስቦ ነበር፣ እያንዳንዱ የሌላው ቀድሞ ያልተገለጸ የቀን ተግባር አስተዋጾ ስለ ተገለጸ አዲስ እውቅና አገኘ። አንድ የምርምር እና የፍጠር ባለሙያ የቀደመው የPLA-የተሸፈነ የተከፋፈለ የምግብ የማስቀመţያ ቁሳቁስ የተደረገ የቅድመ-ተገለጸ ስራ ከአንድ የሽያጭ ባለሙያ ጋር አጋራ፣ ይህ ባለሙያ በቀጥታ ለእንደ ማን የደንብ የሆኑ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያስቡ የደንብ የሚያ......
ለአዲስ የተቀጠሩት ሰራተኞች ፣ የበደላ በአንድ ዓመት ውስጥ ወደ ኩባንያው የተቀጠሩት ፣ የቤርበኩ ማብሰል ከፍተኛ ግፊት የሌለው እድል ነበር የቆዳ ተመራማሪዎችን በሙሉ በሙሉ በግል ሁኔታ ለመገናኘት ፣ በሙሉ በሙሉ በስራ ሁኔታ ብቻ ሳይሆን። ብዙ አዲስ ሰራተኞች በኋላ በዚህ ማህበረሰብ ላይ በሚያሳየው መልኩ ተቀብለዋል እና የተከበሩ በሚሉ ምስጋና ተናግረዋል ፣ ይህ ማህበረሰብ በማንኛውም የስራ ላይ የመጣ የመጀመሪያ ትምህርት ቀን ላይ ማድረግ የማይችል ነበር።
ከግሪሎች ወደ ጨዋታዎች፡ የጤና የሚፈጥር የፅንሰ-ገጽ ተስፋ የቡድን ስራ ያሻሽላል
የቤርበኩ ማብሰል ከተጠቀሙ በኋላ እና ከቀላል የእንቅልፍ እና የ бес бес ጊዜ በኋላ ፣ ቀን በቡድን ስራ ፣ በመካከል ያለው የማስተዋል እና የማህበረሰብ ስራ ለማጠናቀቅ በተለየ ሁኔታ የተዘጋጁ የጤና የሚፈጥር የፅንሰ-ገጽ ጨዋታዎች ወደ አገልግሎት ተገዝቶ ነበር። የኩባንያው የሰው resources እና የተግባር ቡድኖች በተለየ ሁኔታ የተመረጡ የመሳተፍ እንቅልፍ ፣ የስትራቴጂክ ምንጮች እና የጋራ የማበረታታት እንቅልፍ ነበር — ይህ እንቅልፍ በስራ ቦታ ላይ በቀጥታ የሚተገበር ነበር።
የማስደስ የጨዋታ የ tug-of-war ተስፋ
የቀን ቀርፅ ዋና አስደሳች ክፍል የነበረው የተነጋገረ የመጨረሻ ግፊት የነበረ የግድያ ትግል ነበር። የሰራተኞች ቡድኖች ወደ አራት የተለያዩ የአካባቢ ተቋማት ቡድኖች ተከፋፈሉ፣ እያንዳንዱ ቡድን በመጠን እና በስила የተመጣጠነ ነበር። ይህ ትግል የተወሰነ የማይሆን የእግር ኳስ ትግል ቅርጽ እንደ አዘጋጅተው ተካሂዶ ነበር፣ እያንዳንዱ ትግል ከተመልካቾች የሚገኝ የፍቅር እና የማንነት ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ ተከታታይ......
የግድያ ትግል ከቡድን ማሰብ አቅጣጫ የሚሰጥ ዋጋ የተገኘው በነበረው የሙሉ የማስተዳደር ጥራት ምክንያት ነበር። የግድያ ቡድን አንድ ቡድን ከሌሎች በተለየ ጊዜ ወይም በተለየ አቅጣጫ የሚግድ ከሆነ ስኬት ሊኖረው አይችልም። ይህ ቡድን መስተዋዕል፣ የማስተዳደር ድርሻ መስጠት እና የጋራ ስራ ላይ ሙሉ በሙሉ ማስተዋዕል አለበት። እያንዳንዱ ትግል እየተከናወነ በሄደ መጠን ፍጻሜ የሚያሳዩ እንዲሁ የሚመራው ሰዎች ይነዱ፣ የቡድን አባላት የፍቅር ቃላት ይቀርቡ፣ እንዲሁም በተለምዶ “አልተፈተነ” የሚሉ ሰዎች እስከ አሁ ድረስ በሙሉ የተሳተፉ ናቸው።
የመጨረሻው ችግር በተለይ የበለጠ የነፃ ነበር፣ ምክንያቱም ሁለቱ ቡድኖች በአብዛኛው አንድ ሰዓት ያህል ተቀባይነት ሳይሰጣቸው ተካሄደዋል። በመጨረሻው የማኅበረሰብ መስሪያ ባለሙያዎች፣ የምርት ልማት ሳይንቲስቶች እና የታላቁ ገቢ ባለሙያዎች የተገኙ ቡድን ድል አገኘዋል — ይህም የሚያሳየው የተለያዩ ዲፓርትመንቶች መካከል ያለው ስራ በቀጥታ የእጅ ኃይል ስራ ማሸነፍ ይችላል። የተሸለፈው ቡድን ከተወገዱ ካርቶን የተሰሩ በስብስብ የተሰሩ የቤት ምስክር ምስክሮችን (የኩባንያው የአካባቢ ጥበቃ ላይ ያለውን ትኩረት የሚያሳየው) ተቀብሎ እና ቡድን ፎቶዎች በሰፊ የተገነቡ እጅ እና የድል ምልክቶች ጋር ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተውስዶ ተ......
የተከታታይ ድራጎች እና የቡድን ጥያቄዎች
ከሱቅ በኋላ፣ ቡድኖች ወደ ተጨማሪ የቡድን መገንባት ጣብያዎች ተለዙ፡
የተከታታይ ድራጎች የተያያዙ በመጣጠፍ እንቅስቃሴዎች፣ በሶስት ክንuckles የሚሮጡ እና በእንጨት እና በአውጥ የሚተላለፉ ነገሮች። እነዚህ ቀላል እንቅስቃሴዎች የቡድን አባላት እንዲያምኑ እንዲ kommunikate እና ሲከሰቱ ችግሮች በፍጥነት ለመቀየር አስፈለገዋል (እንደ እነዚህ ችግሮች እንደ መሆናቸው በተደጋጋሚ የሚከሰቱ እና በብዛት የሚያስገኙ ጭንቅ-ጭንቅ)።
የቡድን ጥያቄዎች ከፍተኛ ቅርፀት ያላቸው የማስታወሻ ክፍሎች የአቀማመጥ ዲዛይኖች ናቸው። ቡድኑ የክፍሎቹን ክፍል ማሰራጨት፣ የጎን ግንኙነቶችን መለየት እና በተወሰነ ጊዜ рамка ውስጥ ምስሉን ማጠናቀቅ አለበት። ይህ እንደ ዘጄያንግ ላንታይ ውስጥ በየቀኑ የሚካሄደው የጋራ ዲዛይን እና የችግር መፍታት ስራ ጋር በቀጥታ የሚያሳያ ተስፋ እና ስርዓታዊ ምንም እና ለተለያዩ አስተያየቶች ማዳረግ የሚፈልገውን አስተዋጽኦ ነበር።
በማንቆል የተዘጋጅ የማሽከርከር እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተገለጸ እንዲሁ የተ...... ፣ የቡድን አባል አንድ በወ verbal መመሪያዎች በቡድኑ አባላት የተመራ እና በአጭር የማሽከርከር መስመር ውስጥ ተሻገረ። ይህ ስራ በግልጽ የሚያሳየው የግልጽ communication እና የተረጋገጠ አስተዋፅኦ ነው፣ በተለይም ሁሉንም ምስሎች ማየት የማይችል ሰው ቢሆን እንደ የተወሰነ የተለየ የማስታወሻ አቀማመጥ ፕሮጀክቶች ውስጥ በተደጋጋሚ የሚከሰት ነው።
በእነዚህ ጨዋታዎች ውስጥ፣ የኩባንያው አስተዳዳሪ ቡድን በቀጥታ የሚሰራውን ሰራተኞች ጋር በጋራ ተሳተፏል፣ በግልጽ የሆነ የደረጃ ልዩነት ማይመጣት በማድረግ። የአጠቃላይ አስተዳዳሪው በሶስት ቀንዶች የሚካሄደውን ድንገተኛ ድንገት (እና በፍቅር የሚቀንፈስ) መከናወን የሚያየው ጥሩ መልዕክት ነው፡ በዜጃንግ ላንታይ፣ ሁሉም አንድ ቡድን ናቸው።
ቡናፒር የእንስሳት በዓል፡ የሙቀት፣ የማስተዋል እና የተለያየ የስጦታ አመሰግናት
እንደ የፀሐይ አለማቀፍ እና አየር በቀዝቃዝ ሲሆን፣ እንደ ዘመናዊ እና የማያስተዋል ቡናፒር የእንስሳት በዓል የተከናወነው ነው። በሰብስብ የሚደረገው ቦታ መካከል ትልቅ የቡናፒር ክፍል ተከበበ፣ የተሰብሰቡትን ቡድን ፊቶች ላይ የተለመደ እና የሚቀየር ብርሃን ያለው ነው። የተዘጋጅተው የሙዚቃ ዝርዝር የሚወዱ የሙዚቃ አዘጋጅ የተመረጠው የሙዚቃ ዝርዝር በፖርታብል ሳውንድ ሳስፔከር ይጫወታል፣ እና የተሳተፉት አጋር በቀጥታ የቡናፒር ብርሃን አጠገብ ይሰብስባሉ።
የእሳት በረከት ከቀን በኩል ያለውን ከፍተኛ ኢነርጂ ያላቸውን ጨዋታዎች ጋር ሲነፃፀር ሙሉ በሙሉ የተለየ አካባቢ ፈጥሯል። እዚህ ላይ ምንም ተስፋ የለም፣ ምንም ጊዜ ገደብ የለም፣ ምንም ውጤቶች ለመከታተል የለም። በምትኩ የሥራ ክፍሎች በስጦታ እና በፒክኒክ ቅስቀሳዎች ላይ በሰደድ ተቀምጣሉ፣ በሚወዳቸው ዘፈኖች ይዘምራሉ፣ በቀን ውስጥ ያለውን ደስታ በአረንጓዴ ይገነዘቡ እና በቀን ውስጥ ያለውን ደስታ ይመልከቱ። የተወሰኑ የቡድን አባላት በማያልቅ መልኩ የተለየ ማስረጃ ሰጡ፣ የቅርብ ጊዜ ፕሮጀክቶች ላይ የተሰጡ የተወሰኑ የሥራ ክፍሎች እርዳታ ለመገበር በተለየ ሁኔታ አመሰግኗሉ። ሌሎች ደግሞ በሚያስተውሉ እና የሚወዳቸው ሰዎች በተከበረ እና በተወዳቸው ሰዎች አካባቢ ስለ ሆነው ያለውን የሰላም ጊዜ በሙሉ ተስፋ ያደረጉ።
የተቀመጠ አካባቢ ለሁሉም ሰው በስራ ቦታ በተለይ የማይፈቀድ የተለየ ነፃነት ለመስጠት እንዲችል እንዲያደርግ አስቻለ። የማምረቻ ሰራተኞች በተለይ በስራ ውስጥ የሚከተሉትን የማስተዳደር ዒላማዎች ላይ የሚተኮሩ ስለ ሆነ የራሳቸውን ታሪክ ይገለጻሉ። የዲዛይን ሰራተኞች በኮምፒዩተር ግንኙነቶች ላይ ሰዓታት የሚቆያቸው በፍጥነት የሚነጡ ዘፈኖች ላይ በራስ ምክንያት ይтанሳሉ። የክፍሎች ራስ በጋራ በኢንተርንስ ጋር በአጠገብ ተቀምጣሉ፣ ከስራ ስልጣን እስከ ትእዛዝ ያላቸው ፊልሞች ድረስ ሁሉንም ይወያያሉ።
ለቻንጂያንግ ላንታይ፣ ይህ በረከት ከፍተኛ የማናፈስ ስራ ነበር — ይህ የደንብ ማህበረሰብ ላይ የተመሰረተ የገንዘብ ኢንቨስትመንት ነበር፣ ይህም የኩባንያውን የደንብ ማህበረሰብ የሚያሳድግ እና የደንብ ግዢያን አስተዳደር መጠቀም የሚችል አቅም ያለው ነው። በየትኛውም ጊዜ ቡድኑ ለላክስሪ የምርት ዕድሜ የተዘጋጅ የአካላዊ አቀማመጥ የማህበረሰብ ዕቃዎችን ይፈጥራል፣ ለሶስት ቀናት የሙዚቃ ቅናሽ የተዘጋጅ የስራ እቃዎችን ይፈጥራል፣ ወይም ለፍጥነት የሚጨምር የምግብ አቅርቦት አገልግሎት የሚያገለግል የምግብ የተደረገ የእቃ መያዣዎችን ይፈጥራል፣ የመጨረሻው የተሳካ ምክንያት ተመሳሳይ ነው፡ ሰዎች እንዲያስተዋወዱ፣ እንዲያስተዳድሩ እና እንዲሰራሉ የሚያስተዋወዱ ሰዎች የተሻለ ውезультат ያስገኛሉ።
ለምን በቻንጂያንግ ላንታይ የቡድን መገንባት አስፈላጊ ነው
በቻንጂያንግ ላንታይ፣ ቡድኑ የኩባንያው በዓለም አቀፍ የአቀማመጥ ኢንዱስትሪ ውስጥ የተሳካ ስኬት የሚያደርገው የተገኘ አካል ነው። ይህ ኩባንያ በብዛት የግዢያን የማጣቀሻ አማራጮች ያሉት በתחרות የሚገኙ ገበያዎች ውስጥ ይሰራል። የቻንጂያንግ ላንታይን የሚለየው በቀጥታ የማምረት አቅም ወይም የማረጋገጫ ዝርዝር አይደለም — ሆኖም ሁለቱም በጣም ጥሩ ናቸው — ነገር ግን የሰው ሀብት ጥራት እና የደንብ ግዢያን ስኬት ላይ ያለው ተስፋ ነው።
በባርቢኩ እና በእሳት ላይ የሚካሄዱ ድልድዮች እና በቡድን ላይ የሚካሄዱ ጨዋታዎች ያሉ የመደብ እንቅስቃሴዎችን በማዘጋጅ ኩባንያው አወንታዊ እና የማገለግል ባህሪ ይፈጥራል፣ ይህም ሁሉም ሰው የተከበረ እና በእውነተኛ ልዩነት የተገናኘ ሆኖ ይሰማል። ይህ የቡድን ስሜት በቀጥታ ወደ ስራው ይተላለፋል፡
የተለመደ ስහተኛ ስራ ማስተዋወቅ ያለ የአውሮፓ የሽያጭ አገልግሎት የሚያገኝ የስራ ጥያቄ የተወሰነ የ R&D እውቀት ያለው ሰው ማን መሆኑን በትክክል ይውሰዳል፣ እና ይህ የ R&D እውቀት ያለው ሰው ለማንኛውም የተጨማሪ ስራ ይሄዳል ምክንያቱም የግለሰብ ግንኙነት አለ፣ በቀጥታ የስራ ሪፖርት መስመር ብቻ አይደለም።
በፍጥነት የሚከናወን አዲስ ሀሳብ የሚከናወን ሲሆን በቡድን አባላት የስራ ቦታ ላይ የተለመደ ሀሳቦችን ለመጋራት ስለ ስነ-ሥነ ደህንነት ያለው ስሜት አለ — እንደ አዲስ የሚሞላ የኮምፖስታብል ኮቲንግ ወይም የተሻለ የቦክስ ማጣለፍ ቴክኒክ — በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተወሰነ ምክንያት በማንኛውም የተ......
የተሻለ የደንበኞች ግንዛቤ የሚፈጠር ሲሆን በተለያዩ ተግባራት የሚሰሩ ቡድኖች በክፍል ክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክፍል በክ......
ከፍተኛ የስራ ተቀማጭነት እና ዝቅተኛ የስራ ማውጣት የሚከተል የሠራተኞች እጅግ የሚስብሩ የሥራ ቦታ ስለ እንደሆነ የማስተዳደሪያ እና የአዲስ ሠራተኞች ስልጠና ወሳኝ ወጪዎችን ያቆጣጠራል፣ በተጨማሪም የተቋቋመ የውሂብ ገጽታ ያስቀመጣል።
ከፊት ማየት፡ አንድነትን እና ኃይልን ወደ ፀደይ ማስተላለፍ
እንደ ጃንጂያንግ ላንታይ የበለጠ የተለየ የቅርብ ጊዜ የማሳደግ የማሳደግ ዕቃዎች፣ የድርጅት የማሳደግ ዕቃዎች እና የምግብ የማሳደግ ዕቃዎች ለዓለም አቀፍ አገልግሎት ለመስራት ወደ ፀደይ ይመለከታል፣ ይህ ድርጅት የዚህ ስብሰባ ኃይልን እና አንድነትን ወደ ፀደይ ይዘዋል። የሰፈሩ ፊቶች፣ የተካፈሉ ምግቦች፣ የ tug-of-war ድል ስብሰባዎች እና የእረፍት እሳት ጊዜ የተካሄዱ የቀላል ውይይቶች የተወሰኑ ጊዜያት አይደሉም — እነዚህ የተረጋጋ እና የበለጠ የሚስራ የድርጅት ባህል መሰረታዊ አካላት ናቸው።
የኩባንያው በዚህ ወቅት የሚከተሉት የቡድን ግንኙነት ስራዎችን መዘጋጀት አስቀድሞ ጀመረ; እነርሱም በክፍል ሶስት ጊዜ የሚካሄደው የአየር ምድር ማህበራዊ ስራ፣ በተለያዩ የስራ ክፍሎች መካከል የሚካሄደው የልንჩ ማሽን ማዞሪያ እና የአመታዊ “የፈጠራ የማህበረሰብ ስራ” ነው። በዚህ ስራ ውስጥ работники የተረጋገጡ የአካላዊ አስተዳደር ስራዎችን ላይ ስራ ማድረግ ይችላሉ። የአስተዳደር ቡድን እንዲሁ የሰራተኞች አስተያየቶችን ለማሰብ የስራ-ሕይወት ሚዛን ላይ እጅግ በክብር የሚቆጠሩ የማስተዋል መንገዶችን ማስተዋል አድርጓል፤ እንዲሁም የቡድን ግንኙነት ስራዎች በቀን ቀን የሚከናወኑ የስራ ፖሊሲዎች ከተጨማሪ ተደርገው ቢሆን በጣም ብቃት ያለው ነው፤ ይህም የግለሰብ ጊዜን፣ የቤተሰብ አስተዳደርን እና የእጅግ በከፍተኛ ደረጃ የሚያስተዳድር የስነ-ፍቅር ጥበቃን ያስተዳድራል።
የመጨረሻ ቃል: together አጫርን፣ አጫርን፣ እና በጋራ የተለየ ጥራት እንሰጣለን
ለቻንጂያንግ ላንታይ፣ ቡድን መገንባት የማይደረግ ነገር አይደለም — ይህ የኩባንያውን የተወሰነ ጥቅም ማስቀመጥ፣ የፈጠራ አቅም ማዳበር እና ሁሉም ሰው በእውነተኛ ልዩነት የሚኖርበት ስራ ቦታ መገንባት የሚከናወነው የዋና ክፍል ነው። የአካላት አቀጣጫ ዘርፍ ሁልጊዜ የሚያስችል የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ የደንብ የሆኑ...... ነገር ግን በቡድኑ የተቀላቀለ፣ የተረዳ እና በእውነተኛ ልዩነት አብሮ ስራ የሚያደርስበት ጊዜ፣ እነዚህ ፈተናዎች የማይታመን እድሎች ይሆናሉ።
ከመጨረሻው የምንል ነገር ምንድን ነው? ቻንጂያንግ ላንታይ የአስተዳደር ቡድን በተደጋጋሚ የሚነግረው ለሰራተኞቹ ነው፡- ቡድን ከጋራ ያጫወታል፣ ከጋራ ያፈጠራል — እና ከጋራ የተለየ ውጤት ይሰጣል። የቅርብ ጊዜ የነበረው የቤቆስ ማብሰስ፣ የጅረት መሳሪያ እና የባህር ባህር ማብሰስ ክፍል ይህን መርህ በሥራ ላይ የሚያሳየው የሕይወት ምሳሌ ነው። እና ኩባንያው አሁን በቀጣዩ የማሰብ እድል ላይ ይመስላል፣ ይሳፋፋል እና አንድ ቡድን እንደ አንድ አካል በተሻለ ይገነባል።
ስለ ይጂያንግ ላንታይ የወረቀት ምርቶች
ዜጃንግ ላንታይ የመሣያ ምርቶች ኩባንያ የተዋሃደ ማህበር የቅንጣብ ዕቃዎች፣ የስነ-ምግባር ዕቃዎች እና የምግብ ዕቃዎች ለማቀዝቀዝ የሚገልጠውን የከፍተኛ ጥራት መፍትሄዎችን የሚያዘጋጅ ነው። በISO 9001 የጥራት ስርተፍኩ እና በ30,000 ስኴር ሜትር በላይ የሚገለፁ የተሻለ የማምረት ፋሲሊቲዎች እና በየቀኑ በ500,000 ክፍሎች በላይ የማምረት አቅም ያለው፣ ይህ ኩባንያ በሁሉም የዓለም ክፍሎች የሚገኙ የደንበኞች ጥያقاتን በማስተካከል የሚቻል እና በአካላዊ የማሳደግ የሚቻል የአካላዊ የማሳደግ የማቀዝቀዝ መፍትሄዎች ይሰጣል። በማምረት ምርታማነት በላይ፣ የዜጃንግ ላንታይ የእንክብካቤ እና የተዋሃደ የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመፍጠር የሚያስችል የስራ ቦታ ባህሪን ለመ......